Das Marienhospital Bottrop ist ein leistungsfähiges, zukunftsorientiertes, fachlich anerkanntes und technisch gut ausgestattetes katholisches Krankenhaus in der Rechtsform einer gGmbH. Im stationären Bereich mit 310 Betten werden jährlich fast 16.000 Patienten durch folgende Fachabteilungen versorgt: Innere Medizin / Gastroenterologie, Kardiologie / Elektrophysiologie und Rhythmologie, Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie / Koloproktologie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Hand- und Wiederherstellungschirurgie, Geriatrie, Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie / Geburtshilfe, Anästhesiologie / Intensivmedizin und Schmerztherapie, Radiologie, HNO (Belegabteilung), Augenheilkunde (Belegabteilung), Pflege. Unser Angebot wird durch ein hochmodernes ambulantes OP-Zentrum MediPARC und eine mit dem Bildungsinstitut St. Elisabeth in Dorsten kooperierende Krankenpflegeschule mit 60 Ausbildungsplätzen vervollständigt.
Unser Ziel ist es, die hohe Qualität ärztlicher und pflegerischer Versorgung unserer Patienten zukunftssicher, bedarfsgerecht und patientenorientiert weiter zu entwickeln. Daneben erachten wir eine ständige Erweiterung unseres Serviceangebotes für unerlässlich.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Controller/in (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
Das erwartet Sie:
- Führung und Weiterentwicklung des internen Berichtswesens, Identifikation von Problemen und Ableitung von Maßnahmen
- Erstellung von Wirtschaftlichkeits- und Sonderanalysen
- Unterstützung bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen
- Unterstützung bei der Erstellung der Budgetunterlagen
Das bringen Sie mit:
- ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder einen vergleichbaren Abschluss im kaufmännischen Bereich mit entsprechender Weiterbildung im Controlling
- (Idealerweise) erste Berufserfahrung im Controlling
- sehr gute Anwenderkenntnisse in Excel, (Idealerweise) Anwenderkenntnisse in einem Data-Warehouse-System
- strukturierte, selbstständige und fokussierte Arbeitsweise
- ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
- Impf- bzw. Immunitätsnachweise gemäß Infektionsschutzgesetz und BMG (bundesgesundheitsministerium.de)
Freuen Sie sich auf:
- ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen der AVR Caritas mit zusätzlicher Altersvorsorge bei der KZVK
- die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- hauseigene Cafeteria mit vergünstigten Mahlzeiten
- preisermäßigte Mitarbeiterparkplätze
- und umfangreiche „Corporate Benefits“
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung gerne per E-Mail an:
Marienhospital Bottrop gGmbH
Personalabteilung
Josef-Albers-Str. 70
46236 Bottrop